Une démarche RSE structurée depuis 2022
EcoVadis
Bilan Carbone® intégrant les scopes 1, 2 et 3 a mesuré 10 935 tonnes de CO₂ équivalent (2025)
ISO 14001 : certification obtenue en 2023 et maintenue depuis 3 années consécutives sans aucune non-conformité relevée
La responsabilité se mesure sur le terrain, dans ce qui est déployé au quotidien : prévention, énergie/climat, qualité de vie au travail, transmission des compétences, éthique et achats responsables.
Les actions RSE mobilisent l’ensemble des métiers, avec un objectif simple : faire progresser une performance industrielle durable, utile aux clients, aux équipes et au territoire. Elles s’inscrivent dans une trajectoire structurée, suivie et améliorable dans le temps, avec des engagements à court, moyen et long terme.
Enfin, cette dynamique a aussi un rôle pédagogique : sensibiliser nos parties prenantes et en tout premier lieu nos équipes, pour ancrer des réflexes durables, renforcer la cohésion et construire un développement pérenne, aligné avec des valeurs sociales et environnementales fortes.
La prévention se pilote au plus près du terrain, avec une logique simple : identifier, corriger, apprendre en continu et stabiliser. Une commission dédiée se réunit chaque mois pour analyser les situations, traiter les causes et suivre les actions correctives jusqu’à leur mise en œuvre.
Cette régularité permet d’ancrer des réflexes terrain durables et partagés, et de faire progresser concrètement les conditions de travail.
Au-delà des mesures, l’enjeu est culturel : rendre la prévention “naturelle” dans l’atelier, par l’observation, la rigueur, la remontée d’informations et des actions visibles. La sécurité devient alors un repère quotidien, pas un sujet ponctuel.
La transmission est un levier clé de performance durable. L’accueil de stagiaires et d’apprentis s’inscrit dans une logique d’apprentissage “réel” : compréhension des exigences industrielles, appropriation des standards et montée progressive en autonomie.
Former et accompagner la relève, c’est sécuriser le savoir-faire et renforcer la robustesse des pratiques. Cette dynamique se prolonge via des partenariats pédagogiques actifs avec l’enseignement technique et supérieur : interventions, conférences, ateliers, échanges.
L’objectif n’est pas seulement de recruter, mais de faire circuler les connaissances, de rendre les métiers visibles, et d’installer des passerelles concrètes entre formation et terrain professionnel.
Les actions environnementales combinent pilotage et projets structurants.
Le pilotage passe par la maîtrise des consommations : diagnostic énergétique, plan de comptage, supervision et optimisation continue.
Sur les process, des leviers concrets viennent compléter la démarche : recyclage d’air, récupération de calories (compresseurs) et recherche d’efficacité au quotidien.
La trajectoire climat s’appuie sur un Bilan Carbone® qui sert de base de référence et oriente un plan d’actions dans le temps. Elle est renforcée par des projets comme l’installation de panneaux photovoltaïques et la végétalisation du site, pour recréer de l’ombre, améliorer le confort d’été, apporter de la fraîcheur et soutenir la biodiversité.
Les achats responsables font partie des priorités de structuration, avec une montée en maturité via des évaluations externes et un plan d’amélioration continue.
L’ambition couvre l’ensemble de la chaîne d’approvisionnement : origine des matières, traçabilité, conformité, transparence et maîtrise des impacts.
La démarche progresse étape par étape : clarifier les critères, renforcer le suivi, prioriser les sujets là où les enjeux sont les plus significatifs.
L’objectif est de mieux maîtriser les risques et les impacts, tout en construisant une relation de long terme fondée sur l’intégrité et la fiabilité.
Notre équipe analyse chaque demande avec rigueur pour vous proposer la solution la plus adaptée à vos exigences techniques, délais et contraintes.
De la conception à la production en série, nous mobilisons notre expertise pour garantir la performance de vos pièces.
